员工身体健康是企业最大的财富，也是企业得以稳定发展的基石。近日，公司近2000名参加体检的员工陆续收到了体检中心的体检报告，标志着2020年度员工健康体检工作顺利结束。

为保障员工身心健康，不断满足员工对健康的关心和追求，体现公司的人文关怀，融威公司2020年度员工健康体检工作于9月6日正式启动。鉴于今年的特殊情况，今年的体检采取就近原则、电话预约的方式，合理安排人员流量，确保体检工作组织有序、高效开展。本次员工健康体检包括：基本检查、生化检查、血常规、尿常规、心电图、B超、肿瘤2项、幽门螺杆菌抗体定量共8个项目。体检机构将为参检员工建立健康电子档案，做出体检总结报告，对危害职工健康的疾病进行分析，提出防治对策及建议，同时为公司提供员工健康体检综合报告，便于公司充分掌握员工的身体状况。

近年来，公司将每年的员工健康体检都当作“以人为本、关爱员工”的大事实事来落实，旨在使员工及时了解自身健康状况, 起到“预防为主，有病早治，无病早防”的目的，保证广大干部员工以饱满的精神、健康的体魄投入到工作中。在今年年初的工作会议上，公司对2020年度体检工作进行了周密部署，从参检范围、时间安排、体检组织注意事项与体检须知等都做了详细安排;公司有关部门多方走访，比质比价，实地了解承检机构的资质情况和实际体检感受，并对承检机构的设备、技术、服务等方面提出了要求。

同时，公司还要求各单位宣传好、组织好员工健康体检工作，确保收到良好效果。一是加大宣传力度，将体检政策、体检流程、体检须知等广泛传达到每位员工;二是合理编排员工作息班次，根据各自的实际情况和工作特点，在确保各项工作正常运行的前提下组织员工参检，切实把好事办好办实，使员工能真正感受到组织的关怀。

另外，公司还邀请体检机构资深专家举办了一系列健康知识讲座，针对公司员工健康中的多发病、常见病和体检项目进行了详细解读，以引导员工更好地呵护个人健康。